Uno de los principales objetivos de nuestra campaña es empoderar a los niños trabajadores y animarles a abogar por sí mismos. En este sitio web presentaremos con regularidad ejemplos de este tipo de defensa, hoy uno de nuestra organización asociada Vigyan en la India.

El 27 de diciembre de 2022, Vigyan y los miembros de sus Comités Asesores de la Infancia (CANNA) invitaron a los padres, a los miembros del comité de gestión escolar y a los representantes del departamento de policía, del departamento de trabajo, de la oficina de la OIT en la India, de la comisión estatal para la protección de los derechos del niño, del comité de bienestar infantil y de otras OSC a un diálogo sobre el trabajo infantil.

Los miembros del CANNA compartieron sus problemas relacionados con el trabajo y las condiciones que les habían llevado a incorporarse a la mano de obra. También compartieron su experiencia con las horas de trabajo, cómo se comportaban sus empleadores con ellos, su lucha por encontrar tiempo para jugar y descansar y cómo a menudo les pagaban salarios muy bajos.

Sus principales reivindicaciones fueron que las partes interesadas:

hacer que las escuelas sean acogedoras e inclusivas para los niños, de modo que ningún niño tenga que abandonar los estudios y verse obligado a trabajar

mejorar las leyes sobre el trabajo infantil para que sean más estrictas y eficaces

aumentar los ingresos de los miembros adultos de la familia para que los niños no tengan que trabajar

Al final de la reunión, todas las partes interesadas acordaron celebrar una reunión de seguimiento después de las elecciones generales de febrero de 2022.

Los medios de comunicación locales también cubrieron el acto.